近期，云南省曲靖市罗平县纪委监委以铸魂强基、提能塑形、锻造铁军为主题，贯通县乡村三级开展封闭式业务素质培训。首批参训学员为13个乡镇（街道）纪（工）委书记、154名村（居）务监督委员会主任及乡镇农经站负责人，第二批参训学员为全县200余名纪检监察干部。

  据罗平县纪委监委组织部负责人介绍，为提高培训精准度、有效性，县纪委监委通过用好需求调研、授课评估等机制，了解纪检监察干部最想提升的业务板块、目前最突出的短板弱项以及最感兴趣的授课方式，采取“点单式培训+菜单式供给”培训模式，让纪检监察干部按需选学、以学促干。

  培训中，课程内容突出全流程、全要素，首批村（居）务监督委员会主任能力素质提升培训设置信访举报受理化解、村（居）务日常精准化监督、党纪处分条例解读、“三资”管理相关政策等8个主题课程。第二批纪检监察干部培训聚焦监督执纪执法实战，涵盖理论学习、业务指导、技能提升等方面内容，并对监察法及政务处分法等相关党内法规和国家法律进行解读，以训助学推动学用相长。

  在集中授课、经验介绍的同时，培训还安排了分组讨论、观看警示教育片、心理健康辅导，内容丰富、形式多样。

  近年来，罗平县纪委监委聚焦主责主业和重点工作，坚持全员培训与分类培训、专题培训相结合，邀请办案专家、各行业部门业务能手进行业务讲授，结合案件办理中存在的问题，从熟练掌握相关纪法条款、制定谈话方案和安全预案、落实办案安全责任、规范取证调证、结案程序等方面进行系统培训。同时，罗平县纪委监委创新学习形式，通过“以案代训”、开设“纪法小课”、“片区协作”结对帮带、开展“案例评析”“业务微讲堂”等活动，扎实推进纪检监察干部成长淬炼。今年以来，罗平县纪委监委已举办“纪法小课”9期、“微讲堂”12期，开展业务培训3期，共有29名新进纪检监察干部在工作一线得到锻炼。

  罗平县纪委监委相关负责人表示，未来将持续深化全员培训和实战训练，练硬执纪内功，弥补工作短板，锻造铁军队伍，不断把学习成果转化为正风肃纪反腐的实际成效。（完）（金艳琼 田珏 桂艺菱）