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云南滇中新区:建立健全容错纠错机制 树立改革创新鲜明导向

2021年09月10日 18:42:56 来源: 新华网

  10日,云南滇中新区管理委员会召开新闻发布会,会上对《云南滇中新区关于激励干部职工改革创新干事创业防错办法(试行)》《云南滇中新区关于激励干部职工改革创新干事创业容错纠错办法(试行)》制定的过程和主要内容进行了通报。

  云南滇中新区相关负责人表示,《云南滇中新区关于激励干部职工改革创新干事创业防错办法(试行)》《云南滇中新区关于激励干部职工改革创新干事创业容错纠错办法(试行)》是云南滇中新区进入高质量发展阶段的重要制度,也是滇中新区党工委严格执行《云南省容错纠错办法(试行)》规定要求的基础上,结合实际,进一步细化要求、明确责任、规范流程的具体举措,旨在通过建立健全新区容错纠错机制,在新区树立鼓励改革创新的鲜明导向、倡导敢于担当的良好风气、营造积极作为的舆论氛围,鼓励新区干部职工大胆试、勇敢闯、努力干。

  据悉,《云南滇中新区关于激励干部职工改革创新干事创业防错办法(试行)》共四章,十条,分别为总则、防错办法、防错主体、附则,明确了防错原则和防错重点,建立了涵盖事前、事中、事后各个阶段的防错制度体系,明确了防错责任主体;《云南滇中新区关于激励干部职工改革创新干事创业容错纠错办法(试行)》共五章,十九条,分别为总则、容错办法、纠错办法、结果运用、附则,明确了容错纠错的适用范围,明确了容错纠错的实施及责任主体,明确了在作出容错认定时,应当同时提出纠错要求,并进一步细化了容错程序和纠错程序。

  此外,会议还就《云南滇中新区管理委员会履行出资人职责事项权利责任清单暂行等28个国资监管相关制度》制定的背景、过程和主要内容进行了通报,本次共修订制度8个,新拟制度20个,共计印发28个制度,加上原有的5个未修订制度,共计33个,明确了以权力清单和责任清单为主要内容的授权管理方法,涵盖企业改革发展、产权管理、财务监管等6方面的监管制度。(完)(刘奕)

[责任编辑: 李娜 ]
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